Défendre son projet en soutenance orale À distance
Dernière mise à jour : 19/03/2026
Dispositif : INTRA
Description / Objectifs
Valoriser un projet n'est pas chose aisée... La soutenance orale est le moment où l'expertise technique doit se conjuguer à l'art de la persuasion et la phase où l'on transforme l'adhésion en décision.
Notre formation « Défendre son projet en soutenance orale » est conçue pour doter vos collaborateurs de l'assurance et de la méthodologie nécessaires pour réussir ce challenge :
- Structurer un message destiné à convaincre, faire adhérer
- Développer et enrichir ses capacités individuelles d'expression orale
- Exposer sa pensée et argumenter en situation de soutenance orale
Contenu
Cette formation est fondée sur une approche active et expérientielle, favorisant l'ancrage des apprentissages et personnalisable en fonction de vos besoins.
Cette flexibilité s'articule autour :
- D'apports méthodologiques ciblés couvrant des domaines essentiels tels que: les fondamentaux de la communication, affirmer sa présence, la parole improvisée, construire une argumentation adaptée…
De l'utilisation de notre méthode exclusive des 5 leviers pour performer à l'oral ©
- De jeux de rôles/Mises en situation pour s'entraîner, avec analyse et débriefing
- D'exercices pratiques
Diagnostic individuel
Public visé
Prérequis
Modalités pédagogiques
Appuyée sur notre "trépied du progrès”, elle est active et pratique, et vise à donner à chaque participant l'autonomie indispensable à toute progression durable. Des repères théoriques ainsi que des méthodes sont transmis de manière interactive et complètent les nombreux exercices pour aider à l'appropriation.
Des sources multiples
Issue de différentes approches notamment des techniques théâtrale, l'école de Palo Alto, la Psychologie positive, elle vise la valorisation des ressources individuelles pour leur mise en oeuvre dans le contexte professionnel de nos apprenants.
Une personnalisation des apprentissages
Avec notre systématisation des feedbacks après un exercice synthèse (En précisant les points de force et les axes de développement, selon une grille préétablie).
Moyens et supports pédagogiques
Sous forme de fiches récapitulatives, ils contiennent les principaux concepts que nos formateurs vont délivrer pendant la formation.
Le plus souvent, elles sont au format digital (pdf) et sont adressées par mail. Dans certains cas, il peut s'agir de documents papier.
Si la formation se déroule dans nos locaux, notre bibliothèque forte de plus de 200 livres est à la disposition de nos participants, en libre accès. Notre équipe est également disponible pour un partage d'expérience avec nos participants.
Modalités d'évaluation et de suivi
Au fil de l'eau lors des différentes mises en situation.
En fin de formation : sur un exercice de synthèse.
Après la formation : via un formulaire en ligne.
Informations sur l'accessibilité
M'inscrire à la formation
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Catégorie :
FORMATIONS
Sous-Catégorie : Communication - Durée : 14h
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Prix INTRA : Nous consulter
- Satisfaction :
- Taux de réussite : - %
- Télécharger le programme
Les plus de la méthode Quilotoa :
✓ Approche vivante et expérientielle
✓ 80% du temps consacré aux exercices pratiques
✓ + plus de 30 ans dans le domaine de la formation à la communication et au développement du savoir être en entreprise
✓ En 2024, 3151 stagiaires ont été formés aux méthodes Quilotoa avec un fort taux de recommandation (92%)
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